Добро пожаловать на сайт Клуба ИТ-директоров Калининградского региона
Воскресенье, 18 Ноябрь 2018

   Устав

Устав Клуба ИТ директоров Калининградского региона СIO 39’Club

Клуб ИТ директоров является независимым профессиональным объединением. Члены клуба - это ИТ директора и высшее руководство ИТ подразделений предприятий и организаций.

1. Миссия

Миссией Клуба является повышение эффективности использования информационных технологий на предприятиях Калининградского региона, в первую очередь – в компаниях участников Клуба. Клуб стремится к поднятию общего уровня культуры использования и предоставления ИТ решений в регионе.

2. Цели и задачи Клуба
Клуб ставит перед собой в качестве основных целей решение следующих задач:

2.1. Объединение профессионалов в области управления ИТ с целью предоставления возможностей для регулярного общения и обмена мнениями по актуальным вопросам использования ИТ;

2.2. Повышение профессионального уровня членов Клуба;

2.3. Выработка правил взаимоотношений с поставщиками ИТ решений, консультантами и разработчиками в области ИТ;

2.4. Создание независимого консультационного центра для выполнения аудита в области ИТ, в котором собственники и руководители компаний могли бы получать профессиональные оценки и решения существующих у них проблем от независимых специалистов.

3. Членство в Клубе

3.1. Членами Клуба могут быть ИТ-директора предприятий и организаций, не являющихся ИТ-компаниями, признающие миссию и цели Клуба, имеющие общий стаж работы в сфере ИТ не менее 3 лет и готовые активно участвовать в деятельности клуба.

3.2. Прием в члены Клуба ограничивается одним физическим лицом от одной юридически самостоятельной организации или группы компаний, совместно действующих на рынке.

3.3. Допускается прием в члены Клуба следующих физических лиц:
- специалистов в области ИТ, внесших существенный с точки зрения Клуба вклад в развитие ИТ; - бывших ИТ-директоров, являвшихся членами Клуба и внесших существенный вклад в его деятельность; - руководителей или представителей некоммерческих ИТ сообществ.

3.4. Общее количество членов Клуба, не являющихся действующими ИТ-директорами, не должно превышать 20% от общей численности членов Клуба.

3.5. Не могут быть приняты в члены Клуба представители коммерческих структур, основной бизнес которых сконцентрирован в продаже ИТ решений.

4. Права и обязанности членов Клуба

4.1. Члены Клуба имеют право:

- участвовать в проведении Общего собрания Клуба, в том числе вносить предложения в повестку его проведения;
- избирать и быть избранным в управляющие органы Клуба;
- по своему усмотрению в любое время выйти из состава Клуба;
- участвовать в формировании программ и тем встреч, семинаров, конференций, круглых столов, проводимых Клубом;
- присутствовать или выступать с докладами на рабочих встречах Клуба;
- иметь доступ к материалам Клуба;
- участвовать в обсуждении проблем, консультациях и принятии решений Клуба.

4.2. Члены Клуба обязаны:
- содействовать достижению целей Клуба, не допуская действий, ограничивающих или затрудняющих деятельность Клуба;
- не допускать случаев злоупотребления фактом принадлежности к Клубу;
- регулярно участвовать в мероприятиях Клуба;
- выполнять решения всех управляющих органов клуба;
- соблюдать этикет Клуба.

5. Этикет Клуба

5.1. Члены Клуба имеют активную жизненную позицию. Профессиональные знания и безупречная репутация позволяют им успешно развивать свою карьеру.

5.2. Члены Клуба стремятся быть в числе лучших представителей своей профессии.

5.3. Члены Клуба принимают и разделяют его цели, активно участвуют в его деятельности и поддерживают атмосферу сопричастности и профессионального содружества.

5.4. Члены Клуба воздерживаются от открытой саморекламы и рекламы своего бизнеса. При этом адекватная самопрезентация и желание выделиться приветствуются и поощряются.

5.5. Члены Клуба воздерживаются от открытых недоброжелательных высказываний и оскорблений по отношению как к членам Клуба, так и организациям и компаниям.

5.6. Члены Клуба взаимно соблюдают требования конфиденциальности и безопасности обсуждаемой информации.

5.7. Члены Клуба уважают интересы других членов Клуба.

6. Органы управления Клубом

6.1. Высшим органом управления Клубом является Общее Собрание членов Клуба, которое проводится не реже одного раза в год. Общее Собрание правомочно решать все вопросы, связанные с деятельностью и управлением Клубом.

6.2. Общее Собрание принимает Устав Клуба, а также избирает Президента Клуба и Совет Клуба.

6.3. Президент Клуба является руководителем Клуба в период между Общими Собраниями членов Клуба. Основные функции Президента Клуба:

- оперативное руководство Клубом в период между Общими Собраниями членов Клуба;
- организация проведения Общих Собраний членов Клуба;
- организация и руководство работой Совета Клуба;
- контроль за формированием и расходованием бюджета Клуба и отчетность перед Общим Собранием.

6.4. Совет Клуба является руководящим органом Клуба в период между Общими Собраниями членов Клуба. Количественный состав Совета определяется Общим Собранием членов Клуба. Совет возглавляет Президент Клуба. Основные функции Совета:
- формирование видения и стратегии развития Клуба;
- присвоение юридическим лицам статуса Партнера Клуба и лишение этого статуса;
- формирование перечня проектов и мероприятий клуба, графика их проведения, а также организация проведения мероприятий;
- организация приема в Клуб новых членов, а также исключение членов из Клуба;
- определение даты проведения и формирование повестки дня Общего Собрания членов Клуба;
- подготовка документов, необходимых для рассмотрения на Общем Собрании членов Клуба.

6.5. Совет Клуба из числа представленных Президентом Клуба кандидатур избирает Исполнительного директора Клуба, в обязанности которого входит выполнение всех организационных и административных процедур, связанных с проведением очередных заседаний Клуба, а также ведением текущей документации, переписки Клуба, и любых других функций, делегированных Президентом Клуба.

7. Порядок приема в члены Клуба

7.1. Желающие вступить в Клуб должны представить в Совет Клуба заявление с подтверждением своего статуса ИТ-директора и указанием адреса электронной почты или заполнить соответствующую анкету на официальном сайте Клуба.

7.2. Совет Клуба проводит предварительный анализ заявки на формальное соответствие кандидата требованиям настоящего Устава и в случае несоответствия сообщает об отказе в приеме кандидату.

7.3. В случае формального соответствия заявки требованиям настоящего Устава Совет Клуба может заслушать кандидата на заседании Совета либо на очередной встрече клуба и по результатам принять решение о возможности приема кандидата в члены Клуба. Кандидату может быть отказано в членстве без объяснения причин.

7.4. В случае нарушения членом Клуба действующего законодательства или настоящего Устава Совет Клуба может принять решение об исключении его из Клуба.

7.5. В случае добровольного выхода члена из Клуба Совет Клуба оформляет факт выхода путем внесения изменений в реестр членов Клуба на официальном сайте Клуба.

8. Партнерство с Клубом и порядок получения статуса Партнера

8.1. Партнером Клуба может быть юридическое лицо, заинтересованное в сотрудничестве с Клубом и готовое оказывать Клубу организационную, техническую, финансовую, информационную или другую необходимую поддержку. Решение о присвоении или лишении статуса партнера Клуба принимает Совет Клуба.

8.2. Юридическое лицо, желающее получить статус Партнера Клуба, направляет официальное письмо на имя Президента Клуба, в котором излагает:
- цели получения статуса;
- предложения по сотрудничеству;
- ФИО официального представителя в клубе.

8.3. Совет Клуба в течение не более 1 месяца с момента получения письма принимает решение о присвоении юридическому лицу статуса Партнера Клуба, при этом в присвоении статуса может быть отказано без указания причины.

8.4. Совет Клуба вправе принимать решения о лишении юридического лица статуса Партнера Клуба без указания причины.

8.5. О присвоении или лишении статуса Партнера Клуба юридическое лицо уведомляется официальным письмом за подписью Президента Клуба.

8.6. Президента Клуба уведомляет официального представителя Партнера в Клубе о присвоении или лишении статуса Партнеров Клуба не позднее 1 недели после принятия решения.